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物业公司人事行政部经理岗位职责

时间:2018-05-10 09:27来源:www.0731wy.com 作者:湖南物业网 点击:
物业公司人事行政部经理岗位职责 1、建立健全公司内部管理制度,全面负责人事部的各项工作 2、根据公司的发展要求,制定和执行人力资源计划。 3、指定招聘标准与招聘办法,组织招聘测试,选择有效的招聘渠道。 4、制定人员培训计划,并组织完成各类培训工作

         物业公司人事行政部经理岗位职责

  1、建立健全公司内部管理制度,全面负责人事部的各项工作
  2、根据公司的发展要求,制定和执行人力资源计划。
  3、指定招聘标准与招聘办法,组织招聘测试,选择有效的招聘渠道。
  4、制定人员培训计划,并组织完成各类培训工作。
  5、制定公司的考核标准和实施办法,并具体监督执行。
  6、负责对工作职能的分析和设定,为其他各项人事工作提出依据。
  7、负责对员工个人档案的科学管理。
  8、负责中层以上人员的考核、选拔、培训工作。
  9、负责公司内部各部门间的工作协调,员工行为规范,公司考勤制度的贯彻实施。
 
(责任编辑:湖南物业网陈)
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