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物业夏季防暑降温预案范文

时间:2019-06-11 09:45来源:www.0731wy.com 作者:湖南物业网 点击:
物业夏季防暑降温预案范文 一、编制原则 为了保证酷暑期间中心各项安全生产工作的开展,确保在工作中出现紧急情况时,应急救援工作能迅速有效,最大限度地保障员工生命、财产安全,特制定本预案。 本预案是针对工作中各种不同的紧急情况所制定的,保证各种应

        物业夏季防暑降温预案范文

  一、编制原则

  为了保证酷暑期间中心各项安全生产工作的开展,确保在工作中出现紧急情况时,应急救援工作能迅速有效,最大限度地保障员工生命、财产安全,特制定本预案。

  本预案是针对工作中各种不同的紧急情况所制定的,保证各种应急资源处于良好的备战状态;而且可以指导应急行动按计划有序进行,防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急,从而降低人员伤亡和财产损失。工作中的紧急情况是指具有突发性,造成或可能造成人员中暑,或中暑造成的伤亡、较大经济损失的各类工伤事故。

  二、组织机构

  成立紧急情况应急领导小组,负责应急救援工作的指挥、协调工作:

  组 长:中心主任

  副组长:支部书记、中心副主任

  成 员:安全生产办主任、综合办主任、ΧΧ班主管、ΧΧ班主管、ΧΧ班主管、ΧΧ班主管

  领导小组职责落实由组长负责,若组长外出,由副组长(顺序)给予落实,实施预案工作的展开。

  当在工作中发生高温的各种紧急症状情况时,应在第一时间向应急领导小组报告,立即启动本预案,同时根据现场情况向“120”救护中心求助,并向有关领导、部门报告相关情况。

  三、防暑降温具体措施

  1.由信息小组对每天的天气情况进行收集、处理,然后报防暑降温保障小组,依具体情况采取相应的安全防范措施。

  2.日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)时,应采取换班轮休等方式,缩短员工连续作业时间,并且不得安排室外作业员工加班;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,室外作业时间不得超过5小时,并在12时至15时不得安排室外作业;日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外作业。

  3.各外勤班组可根据当日工作内容和天气及气温调节具体作息时间,但应报中心领导批准。

  4.后勤保障小组,应能随时保证外出作业人员的饮水、紧急药品。

  5.对各班组进行安全教育,增强作业人员对各种情况的应紧处理能力。加强对夏季作业安全宣传工作,使每人都了解、掌握防暑降温的安全小常识,提高作业人员在实践中的应变能力与处理能力等。

  四、应急救援

  在工作中紧急情况发生后,领导小组根据具体情况,可就近调配救援人员、物资设备。主要物资及人员职责安排如下:

  (一)物资准备:

  由综合办负责防暑降温药品的准备,并搞好后勤保障,具体如下:

  1.药品:仁丹、藿香正气液、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。

  2.后勤车辆:确保车辆合理调配,能随时参与应急救援。

  (二)人员准备:

  1.防暑降温保障小组。夏季日常作业中,因露天作业环境较多;人员作业分布广,线路长;劳动强度较大等方面的因素,给夏季作业来了诸多不便。为保障员工的合法权益与生命、财产安全,为作业人员营造一个有保障、舒适的环境,在作业人员发生高温不良反应时,由中心主任立即组织该组成员,对事故人员进行转移、与控制,防止作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性,提高行动的效率,以免造成事故损失。

  2.信息联络小组。由支部书记负责了解现场人员情况和经济损失及紧急情况影响范围,每天组织收集天气温度状况,然后采取必要的防范措施,并对己采取的措施和事态发展情况,及时向上级报告和与有关部门的联络。

  3.安全保障(警戒)小组。对事发现场的治安工作,由安全生产办主任组织人员负责对险情发展状况进行监控,对各班组人员加强安全教育,以进一步提高安全意识,并组织现场管理人员对工作现场进行安全检查,消除安全隐患,以预防恶性事故的发生,以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最小范围。

  4.现场医疗救护小组。当事故发生时,由中心副主任组织调集救护人员对伤员进行现场分类和急救处理,负责在第一时间对伤员实施有效救护;并及时向医院转送。救护人员的主要职责是:进入事故发生区抢救伤员;指导危害区内人员进行自救、互救活动;集中、清点、输送、收治伤员。根据具体情况,迅速制定应急处理方案并组织实施。

  5.后勤保障小组。由综合办主任负责组织物资调集、车辆调度,督促检查各项救援措施落实到位。

  (三)施救方法:

  按病情的轻重一般可以分为先兆中暑、轻症中暑、重症中暑三种。

  1.先兆中暑

  1)特征:在高温作业环境中劳动一定时间后,出现大量出汗、口渴、头昏、耳鸣、胸闷、心悸、全身乏力、四肢酸软、注意力不集中、动作不协调等症状,体温正常或略有升高,称为先兆中暑。

  2)救护:

  a.将患者脱离高温作业环境,迅速转移到通风阴凉处,安静休息;

  b.补充含盐饮料,并可选服人丹、十滴水、藿香正气丸等。

  2.轻症中暑

  1)特征:除先兆中暑症状外,还有下列症侯群之一而不能继续劳动者列为轻症中暑:

  a.体温在38.5℃以上,面部潮红、胸闷、皮肤灼热;

  b.有呼吸及循环衰竭的早期症状,如面色苍白、恶心、呕吐、大量出汗、皮肤湿冷、血压下降、脉搏细弱而快等情况。

  c.经过治疗一般在4~5小时可以恢复。

  2)救护:

  a.有上述症状时,应立即停止作业,将患者脱离高温作业环境,迅速转移到通风阴凉处,安静休息;

  b.补充含盐饮料,选服人丹、十滴水、藿香正气液等,敷以湿毛巾,并进行观察;

  c.有循环衰竭倾向时,可给予葡萄糖生理盐水静脉滴注;

  d.除采取上述措施外,同时向班组主管或分管领导汇报。

  3.重症中暑

  1)特征:除轻症中暑症状外,出现昏倒或痉挛,或皮肤干燥无汗,体温在40OC以上。

  2)救护:

  a.同班或周边人员应立即向应急领导小组进行汇报,并及时将事故人员转移至阴凉通风区域,观察其症状,以便于救援人员来时掌握第一手医治资料;

  b.采用物理降温和药物降温等方法迅速降温;

  c.根据水、盐损失情况而酌量补充,纠正水、电解质平衡紊乱;

  d.呼吸衰竭者立即注射呼吸兴奋剂,血压下降者给予升压药物,防治休克;

  e.症状特别严重者,应第一时间将其转移到最近的医院进行观察、治疗。

  (四)善后处理工作:

  根据事故“四不放过”原则,认真做好事故的调查处理工作,采取针对性强的防范措施,加强对各班组的宣传、教育,使每人都掌握夏季施工过程中的注意事项,做到每人都懂得保护自己:懂得救护他人。总结经验教训,杜绝同类事件的再次发生。

  五、应急恢复、重新进入

  当应急恢复后,重新进入之前必须对危险区进行评价,并且应对事故进行分析,待危险区已确定安全时方可进入现场,继续操作。

 

 

(责任编辑:湖南物业网陈)
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