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物业管理公司人力资源部岗位职责

时间:2018-11-30 09:56来源:www.0731wy.com 作者:湖南物业网 点击:
物业管理公司人力资源部各岗位职责 一、人力资源管理员岗位职责: 1、负责公司员工动态资料的统计与分析; 2、负责员工各类证明材料的审核与发放; 3、负责员工培训各项工作的计划与实施; 4、负责员工职务异动、岗位异动、内部调动的办理; 5、负责员工劳动

        物业管理公司人力资源部各岗位职责

 
  一、人力资源管理员岗位职责:
 
  1、负责公司员工动态资料的统计与分析;
 
  2、负责员工各类证明材料的审核与发放;
 
  3、负责员工培训各项工作的计划与实施;
 
  4、负责员工职务异动、岗位异动、内部调动的办理;
 
  5、负责员工劳动合同与档案的管理;
 
  6、协助人力资源部经理办理人员招聘、员工入职与离职工作;
 
  7、完成人力资源部经理交办的其它工作。
 
  二、薪资福利管理员岗位职责:
 
  1、负责员工薪资与福利的审核与发放工作:
 
  2、负责员工请假与销假的审核与审批;
 
  3、审核员工请假与考勤的各项工作;
 
  4、负责公司员工社会保险的各项具体工作;
 
  5、负责各项员工考核的具体办理;
 
  6、负责公司劳动争议处理的具体工作;
 
  7、完成人力资源部经理交办的其它工作。
 
 
 
(责任编辑:湖南物业网陈)
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